中国以二氧化碳为主要原料合成人工淀粉获得成功

　　——除粮源新途径外、土地资源工业化城镇化将再次蓬勃出现，对我国当今的共富政策大政方针会有什么重大意义或影响呢？

　　2021年9月24日官媒消息称：中科院天津工业生物技术研究所——以二氧化碳为主材、人工合成淀粉取得成功

　　在能量供给充足条件下，理论上1立方米大小的生物反应器年产淀粉量相当于5亩土地玉米种植的淀粉产量(按中国玉米淀粉平均亩产量计算)。

　　也就是说，人类就此不再靠天吃饭；饥荒问题将得到彻底解决。

　　

　　（中科院生物所合成淀粉）

　　农业用地的城镇工业化将得到突破，18亿亩农业用地的红线将被突破；大量土地的城市化流转、及工业化流转将成为现实。

　　面对这一土地资源及其附属或连带的自然资源、城市资本进入农村土地流转将成为资本的又一契机！

　　——问题是：该资本是私人资本还是公有（国家、集体资本）？这一轮红利是给13亿月入5000元以下的我国大众，还是再次让渡于5%以下的高收益人群（民间资本）？

　　接下来、共同富裕的道路会怎么走？

　　当今的【共同富裕】政策能帮到12亿或13亿多月入5000元以下人群吗？

　　依据中金统计数据，月入1000元以下者6亿多、月入3000以下者12亿多、月入5000以下者13亿多（其实一二线城市月入1万以下者与二三线城市月入5000左右的生活水平基本一样）；国家统计局也有月入1000元以下者有6.1亿人口的公告。

　　另据北师大的相关调查显示：

　　

　　总得来说，我国当前平均生活水平在月入5000以下者超过13亿是不争的事实。

　　而月入5000以下者的生活状态是怎样的呢？

　　一、我们来算算这个帐——

　　1、温饱：早餐10元、午餐晚餐40元、共计每天50元，月1500元；夫妻二人3000元

　　2、住房：租房——1000元；【买房（100万元贷款）平均月供约7000元，显然是这月入5000者（夫妻两人加起来1万者）不敢奢望的】，夫妻二人即使1室1厅1卫1厨也得1500～2000元；显然生孩子就无法考虑

　　3、若生孩子，房租则最低得2500一月，两室一厅一厨一卫；

　　4、孩子喂养费用：2000元一月

　　5、基本医疗：1000元（无大病）每月

　　6、衣物添置、洗涤、水电、生活日常：1000元每月

　　7、到此——夫妻加1个孩子（租房）月费用：1万元刚勉强维持

　　显然、对这样夫妻二人月入1万的家庭来说

　　——孩子教育、发生意外（稍大一点的病、如需住院）、父母犯病或意外、或养老辅助则都会把这样的家庭推入窘境！

　　对月入3000元者的12亿人来说，显然就不可能考虑结婚生子的问题了

　　而当下的教育双减、住房降价、医疗政策显然只是对月入5000以上者（还不包括一线或准一线城市的1万月入者）有所帮助

　　由此、我们不禁要问——我们的共同富裕政策的主体对象到底是谁？

　　资本想把月入5000到10000以上者、如腾讯、阿里等企业的月入2、3万元以上员工拉拢过来，作为大众抨击资本的篱笆；可目前的政策恰恰就满足了资本大鳄的意愿。。。

　　不是吗？

　　目前出台的教育双减、房价遏涨、医疗略减三大政策不是如此而为的吗？

　　二、我们再来看看乡村振兴及浙江省级共同富裕方略——

　　这看起来是把视线投向了13亿或12亿国人

　　但其实其操有比照南街村的7分供给、3分按劳分配的模式构架吗？

　　有为各乡村寻找南街村王宏斌式的共同富裕带头人吗？

　　最根本的、有为乡村振兴构建【集体经济公有制】基础架构吗？

　　现在正在进行的乡村土地集合流转显然只是现有私有经济民营企业的一次性整合交易而已，只是给城市金融资本找到了再次增值的途径，根本不是什么针对乡村振兴的【集体经济】模式；土地确权后土地卖出去了，就算有几万元的村民一次性收入，可还不是一样等于上述月入5000以下的13亿人吗？

　　村民的后续怎么保障？

　　上一轮国企私有化导致的下岗工人被买断后，生活在三、五年后陷入困境不正是如此导致的吗？！！！

　　

　　乡村的增值点何在？整合土地流转之后只能是资本向乡村的侵袭，多一个进入乡村的资本家而已、资源资金给到的是唯利是图的资本家、而非集体本身，这不就是又一次打兔子的资本狩猎吗？城市国企的打兔子之战因兔子没了，这次、没有集体经济为基础架构、乡村的自然资源、包括由此而来的资金投入、不是又一次瓜分国有资源的资本竞赛吗？没有集体经济的机制保障、介入的资本家会是共同富裕的带头人吗？

　　过往的国企私有化历史大家已是有目共睹、共同富裕在上一轮国企私有化的进程中来过吗？这一次、如果仍没集体经济的机制保障、共同富裕从何而来？

　　这样的缺乏集体经济机制为前提的行径，只会是从上次的城镇下岗工人变成了这次的乡村下岗农民而已！

　　三、共同富裕进行时的目光到底在哪？

　　人民至上？

　　人民至上当然就该把目光锁定在最广大的民众之上，也就是上述12亿或13亿月入5000元以下、占人口总比95%的人口之上。

　　可现实呢？

　　最实惠的三大政策是在为月入5000元（甚至对一线及准一线城市的月入万元）以上者、即占比总人口5%以下的人群解决一些问题，实质就是为资本大鳄筑建被抨击的篱笆；没有集体经济机制保障的乡村振兴政策难道不是又在为资本巧辟蹊径？

　　人民至上，当然就需要立足人民立场，让政策实实在在为最广泛的人民谋福，如果具体执行环节不能落足于12、13亿的人口、还能算人民至上？

　　我们相信我党内以习总为首的真共产党人确实想坚持坚持中国共产党的领导、坚持社会主义道路、不忘初心坚持人民至上，可在执行层面呢？

　　除了上述事项外，大家估计还没忘记中办国办要求弘扬社会主义核心价值观的915《意见》之后仅4天、919日晚、大量弘扬社会主义核心价值观的微信公众号就被封禁的事件；这说明什么呢？

　　资本主义势力在我国的现状显然是不容小觑的；这就要求我们13亿民众须充分呼应我党的生命线——积极响应我党的群众路线，让我党看到党民直连的力量，以更能有充分的信心打破资本主义的封锁和反扑，让落足于12、13亿国人的【共富】政策有效制定、使【人民至上】真正切实实现！

　　四、共同富裕到底该怎么做才算？！

　　南街村是当下最好的榜样，可为什么没得到坚定果敢的推广？

　　《集体经济全员岗位股份制》是方向，可为什么没有开始实施？哪怕是提到人大立法的议事日程之上？

　　五、附件：

　　【集体经济全员按劳分配岗位股份制】模式

　　——简称：《岗位股份制》模式

　　——这才是我国真正该走的集体经济共同富裕之路

　　（模式构建者：胡子）

　　都在大谈集体经济共同富裕，可到底怎样才是真正的集体经济共同富裕呢？于此、有必要给出模式构建，才能给当今的各种实操之是非进行有效判断。

　　以下为集体经济【全员按劳分配岗位股份制】模式构建：

　　其一、所有制形式构建

　　1、央企国企由全民所有制转集体经济模式

　　2、民企私企包括原有各类股份制转集体经济模式

　　3、其中：

　　1）自然资源价值及其增值全民所有，使用权集体所有；

　　2）转化过程的租用费用收益用于全面公共服务及基础民生保障

　　3）生产资料成本价值集体所有，而、生产资料及自然资源的劳动增值划归劳动者所有

　　4）劳动成本价值及其增值劳动者个人所有

　　5）税收（企业所得税）用途包括两个方面（其一、财政收入用于公共设施及公共服务；

　　4、用于全民基础民生保障，取缔社保卡改用公民卡——打破保险业资本食利、改变不投入不保障、落实基本人权保障体系）——真正的纳税人是全体劳动者，而不是企业法人或投资人。

　　员工出资释义：

　　——（按劳分配之岗位股份制模式下）员工按股比出资购买的是集体经济模式下的企业资产使用权而非所有权，其额度按使用或租用对应资产使用权应付费用计算；员工离退则是放弃使用权而退回相应付息资金投入即可。

　　其二、分配机制构建

　　1、自然资源及其自然增值全民所有

　　2、非劳动类生产资料集体所有

　　3、劳动成本价值劳动者所有

　　4、包括自然资源及生产资料在内的劳动增值归劳动者所有

　　5、所得税来源应更名为劳动所得税，而非企业所得税

　　以上述5大方面进行按劳分配测算，完全排除按资分配计算；资金只是当作生产资料元素之一进行还本付息操作。

　　其三、与现有各类股份制的根本差异

　　现有股份制其根本是一个按资分配体系，是对劳动的剥削和掠夺；应予全面取缔，彻底改变！

　　其四、《全员按劳分配岗位股份制》概要：

　　自然资源及其自然增值全民所有；生产资料成本价值国家代持所有权，生产资料增值集体所有；自然资源及生产资料所有权与使用权分离，对应企业使用时支付对应租用费用。自然资源、生产资料劳动性增值、和劳动价值及其增值归劳动者所有，企业所得税可更名为劳动所得税（纳税人与劳动者对等更加名副其实），该税收及其他税收与自然资源及生产资料收入一起用于国家公共事业（包括基础民生保障在内的公共设施、公共服务）财政收支。

　　企业对国家层面的集体私有制，对个人层面的集体公有制；（破产无人接手的特例情况下所有权归国家所有，再重组进入再生产循环）

　　其五、集体经济按劳分配模式下之《全员岗位股份制》的核心关键是——对按资分配的斩断！

　　1、真正按劳分配：

　　公平公正的同时还能更好地有效提升劳动积极性，最大限度地提高企业活力及社会经济飞跃

　　1) 投资不对等企业股权，也不享有企业利润、同时也不承担企业风险。

　　2) 企业股权按岗位职责和劳动付出及劳动成效划分；对等于企业对应岗位及劳动之无形物，而不对等于劳动者之有形物；人在其位得其股，离退时股权对价收回不带走股份；股份无私人财产继承权。

　　3) 企业利润和风险按股权由企业全员分享分担；

　　4）与现有各类按资分配股份制有本质差异；

　　之所以在股份前有【岗位】二字作为定语，就在于股权真正对等的是岗位及劳动这两个无形物；并且还不是对等于在对应岗位的人

　　员工离退带不走对应股权、只能得到对应投入的保本付息（养老不在此兑价计算之列）；股权永远留存于对应集体企业之中。岗位股权对具体劳动者也没有类似于私人财产的继承权。

　　5）可以接受过渡期

　　——过渡期允许29%以下纯资金股权继续在约定的3至5年内按股比获利；但到期兑换收回股份时，仅按股份资金余额的保本付息结算——即完全按投资转信贷结算。之所以定额为29%，就在于集体经济之《企业岗位股份制》的章程机制及相关重大事项能保持集体的绝对控股保障。（当然、如果日后整个国家之公司法有调整后自当另议）

　　2、保全原有资产，实现平稳过渡

　　个人资产自实施日起划断，过往资产保全

　　3、投资转信贷、保本保息，保障资金安全、金融稳定

　　投资者享有投资保本及利息收益;投资转信贷模式进行

　　4、破产偿付构建合理，责任明确、风险共担

　　企业运作保持市场导向，社会主义市场经济正常运转；企业间正当竞争有序进行；引导科技创新为主要手段的比赶超。

　　1) 企业破产债务企业全员按股权比例分担

　　2) 偿还额度为每月债务人对应收入扣除当地最低收益标准额度后，其超额部分的50%逐月偿还，直至付清

　　3) 建立国家破产投资保护基金，若债权人出现影响生存的重大危机时，投资保护基金先行酌情垫付适当额度款项，再从债务人手中逐渐收回。

　　5、资产调剂税促进资金再生产投入

　　1) 按个人资产总额实行资产调节税征收

　　2) 征收比例按资产额度同比梯级进行，额度越高比例越大

　　3）征收款项部分进入破产投资保护基金池

　　4）防止资金外逃防控手段加强

　　5）按金融服务实际劳动附加增值重新测算存款及信贷利息；（若月息为0.4%，年息应以远低于12倍的计算方式计量）；促进个人资产和资金进入再生产投入和消费投入。

　　6、个人三梯级收益模式

　　（三七开：供给三、让人活下去；劳动七、按劳分配实现取财有道）

　　1）基本生存全民按年龄段对应实行统筹保障、《岗位股份制》模式之下企业直接税费缴纳；改社保卡为公民卡，打破保险业资本食利，打破企业偷漏民生保障基本义务。

　　2）以普通(复制性)劳动收益改善生活；多劳多得、少劳少得

　　3）以创造性劳动获得“致富”，真正实现君子爱财取之有道。同时促成科技兴邦的创造性劳动价值兑现有效实现。

　　三个档次的收益方式；按劳分配、实现全民不再为金钱左右的人格平等

　　7、破——金融衍生、股市炒作、资本增值，打破以钱生钱

　　1) 打破货币的伪增值效应

　　2) 让货币回归流通本质，有效归位中介职能

　　3）股市转换职能——成为资金供需的信息流转金融服务中心

　　4）金融对内彻底成为产业服务而非增值手段

　　5）转变重商轻实业轻科技的金融服务方向

　　8、国际合作：内外有别、无需闭关锁脖

　　1) 取缔国内A股交易，股市转为投资转信贷信息中介中心

　　2) 对外投资遵行国际惯例，以股市罗宾汉手段进行对外股市操作;但严控实体资产外逃

　　3) 逐步实施EB国际货币的物物对价国际贸易结算模式、脱离美元控制。

　　4）国际合作更改为招商引技、不再招商引资；

　　5）人民币货币发行充分计量自然资源、生产资料、特别是人力劳动和该三项的增值测算后的赋值货币补充发行，保证货币量的有效流通及中介服务职能。

　　。。。

　　六、综述：

　　1、共同富裕首先要解决机制问题，必须确立资源资金的集体经济模式导向

　　2、落足主要视线在12、13亿月入5000元以下人群为主体政策制定方向

　　3、充分为月入2000以下者兜底温饱、住房、教育、医疗、养老五大基本保障

　　4、充分立法保障《集体经济岗位股份制》类似机制的实现。

　　以此、我国的共同富裕才能真正实现、人民至上的理念才能有名至实归的保障！

　　而人工淀粉合成成功的普世价值也才能有效实现。